โครงการอบรมหลักสูตรกฎหมายด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน
โครงการฝึกอบรมกฎหมายด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน เป็นโครงการที่มาจากการสำรวจความต้องการของพนักงานและได้มีการจัดทำเป็นแผนฝึกอบรมประจำปี 2567 โดย ช.การช่าง ได้มีการจัดอบรมให้กับพนักงานใหม่ เพื่อเสริมสร้างความรู้และความเข้าใจในกฎหมายและกฎระเบียบที่เกี่ยวข้องกับความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน ตลอดจนการป้องกันและควบคุมอันตรายจากสภาพแวดล้อมการทำงาน เช่น กายภาพ ชีวภาพ และสารเคมี โดยมุ่งเน้นให้พนักงานตระหนักถึงความเสี่ยงในงานที่ปฏิบัติ และสร้างทักษะในการป้องกันอันตรายอย่างมีประสิทธิภาพ มุ่งเน้นเป้าหมายในการลดอุบัติเหตุในสถานที่ทำงาน โดยเฉพาะในงานก่อสร้างที่มีความเสี่ยงสูง ให้พนักงานในหน้างานสามารถตระหนักถึงอันตรายที่อาจเกิดขึ้น เพื่อเตรียมความพร้อมรับมือด้วยความรอบคอบและความเข้าใจในหลักการที่ถูกต้อง
ทั้งนี้ เพื่อส่งเสริมความปลอดภัยในการทำงานและเพิ่มประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน พนักงานสามารถนำความรู้ที่ได้รับไปประยุกต์ใช้ในงานจริง เพื่อสร้างมาตรฐานความปลอดภัยที่ยั่งยืนในองค์กร ลดความเสี่ยงจากอันตราย และสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัย ซึ่งจะช่วยส่งเสริมทั้งความมั่นคงและคุณภาพชีวิตของพนักงานในระยะยาว โดยมีผู้เข้าร่วมอบรม 60 คน/รุ่น
ประโยชน์ที่ ช.การช่าง ได้รับ
- ลดอุบัติเหตุและความเสียหาย : บริษัทสามารถลดจำนวนอุบัติเหตุและเหตุการณ์ที่ไม่ปลอดภัยในสถานที่ทำงานได้ ซึ่งช่วยลดค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการชดเชยหรือการหยุดชะงักของงาน โดยในปี 2567 มีสถิติการเกิดอุบัติเหตุลดลง
- ลดต้นทุนในการบริหารความเสี่ยง : การปฏิบัติตามมาตรฐานความปลอดภัยอย่างถูกต้องช่วยลดความเสี่ยงในการถูกปรับหรือเสียค่าธรรมเนียมที่เกิดจากการไม่ปฏิบัติตามกฎระเบียบ โดยการหรือเสียค่าธรรมเนียมที่เกิดจากการไม่ปฏิบัติตามกฎระเบียบ เป็น 0 ในปีที่ผ่านมา
- พัฒนาทักษะทีมงาน : การฝึกอบรมช่วยให้พนักงาน 60/รุ่น คนในกรณีนี้มีความพร้อมที่จะรองรับงานในระยะยาวและช่วยสร้างทีมงานที่แข็งแกร่งและมีประสิทธิภาพมากขึ้น
- สนับสนุนการดำเนินงานด้านอาชีวอนามัย : โครงการอบรมฯ มีส่วนช่วยให้ ช.การช่าง มีค่า LTIFR (Lost Time Injury Frequency Rate) หรือการบาดเจ็บจนถึงขั้นหยุดงานอยู่ที่ 0 ในปี 2567
- ส่งเสริมการบรรลุเป้าหมายการฝึกอบรมของช.การช่าง ที่ 8 ชั่วโมง/คน/ปี
ประโยชน์ที่พนักงานได้รับ
- เพิ่มความรู้และความเข้าใจ : พนักงานจะได้รับความรู้เกี่ยวกับกฎหมายและข้อกำหนดด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสิ่งแวดล้อมในการทำงาน ความเข้าใจด้านสิทธิแรงงาน ซึ่งช่วยเพิ่มทักษะและความเข้าใจในหน้าที่ของตน
- เสริมทักษะในการปฏิบัติงาน : การฝึกอบรมช่วยให้พนักงานสามารถระบุและลดความเสี่ยงด้านอันตรายที่เกี่ยวข้องกับงาน รวมถึงปฏิบัติตามมาตรฐานความปลอดภัยอย่างมีประสิทธิภาพ
- ส่งเสริมความมั่นคงในหน้าที่การงาน : ความรู้และทักษะที่ได้รับจะช่วยเพิ่มศักยภาพของพนักงานในการทำงานระยะยาว ช่วยลดความผิดพลาดและเพิ่มความมั่นใจในงาน
- พนักงานได้รับการเสริมสร้างทักษะที่ขาดแคลนเป็นไปตามแผนความก้าวหน้าในอาชีพการงาน และได้รับคะแนนการประเมินที่สูงขี้นในปี 2567 อยู่ที่ 90%
