

อาชีวอนามัยและความปลอดภัย
ความมุ่งมั่น ความท้าทาย และโอกาส
ช.การช่าง ตระหนักถึงความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นจากธุรกิจก่อสร้างและพัฒนาโครงสร้างพื้นฐาน เช่น อุบัติเหตุจากเครื่องจักร ความเครียดจากการเร่งรัดงาน และปัญหาด้านสุขภาพของพนักงานและผู้รับเหมา
จึงดำเนินการจัดสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัย ปฏิบัติตามกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง จัดฝึกอบรม ประเมินความเสี่ยง และกำหนดมาตรการป้องกันอย่างเข้มงวด พร้อมเปิดเผยผลการดำเนินงานอย่างโปร่งใส สนับสนุนการปรับปรุงและพัฒนามาตรการด้านความปลอดภัยอย่างต่อเนื่องผ่านกระบวนการติดตามผลและประเมินผลเพื่อยกระดับคุณภาพชีวิตและสร้างความยั่งยืนในองค์กร
การสนับสนุนเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน
เป้าหมายที่ 3:
เป้าหมายที่ 8:

ผู้มีส่วนได้เสียที่เกี่ยวข้อง
แนวทางการจัดการและแนวปฏิบัติ

บริษัทให้ความสำคัญกับความปลอดภัยและอาชีวอนามัยของบุคลากรและผู้เกี่ยวข้อง โดยยึดมั่นในนโยบายด้านความปลอดภัยที่ครอบคลุมทุกการดำเนินงาน ทั้งในโครงการก่อสร้างและสำนักงานใหญ่
โดยที่ประเด็นด้านความปลอดภัยถูกรวมไว้ในแผนงานอย่างชัดเจนและต่อเนื่อง เพื่อให้สอดคล้องกับมาตรฐานที่กำหนด บริษัทดำเนินการประเมินความเสี่ยงในทุกขั้นตอนการปฏิบัติงานเพื่อลดโอกาสการเกิดอันตราย และส่งเสริมวัฒนธรรมความปลอดภัยผ่านกิจกรรม ฝึกอบรม และให้ความรู้แก่บุคลากร เพื่อสร้างความตระหนักรู้และความเข้าใจในมาตรการที่เหมาะสม นอกจากนี้ ช.การช่าง มุ่งมั่นที่จะเป็นบริษัทที่มีอุบัติเหตุจากการดำเนินงานเป็นศูนย์ (Zero Accident) โดยยึดมั่นในหลักการพัฒนาการดำเนินงานด้านอาชีวอนามัยอย่างต่อเนื่อง (Continuous Improvement) และกำหนดเป้าหมายการลดอุบัติเหตุจนถึงขั้นหยุดงานให้ไม่เกิน 0.2 (รวมพนักงานและผู้รับเหมา)
จากปีฐาน 2566 ทั้งนี้ ช.การช่าง ดำเนินการระบุความเสี่ยงจากการดำเนินงานและกำหนดมาตรการควบคุมความเสี่ยงดังกล่าวที่ครอบคลุมทั้ง พนักงานของ ช.การช่างและผู้รับเหมา ตลอดจนการตรวจสอบและพัฒนานโยบายด้านความปลอดภัยอย่างต่อเนื่อง โดยปรับปรุงให้สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงและความต้องการในอนาคต รวมถึงใช้ระบบบริหารคุณภาพ ISO 9001:2015 เพื่อรักษามาตรฐานในการดำเนินงาน ในกรณีความเสี่ยงที่อยู่นอกเหนือการควบคุม เช่น ภัยธรรมชาติหรือโรคระบาด บริษัทจัดทำแผนความต่อเนื่องทางธุรกิจ (Business Continuity Plan หรือ BCP) เพื่อให้พนักงานและผู้บริหารสามารถปฏิบัติงานในสถานการณ์ฉุกเฉินและฟื้นฟูกระบวนการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพในระยะเวลาอันเหมาะสม
ช.การช่าง ได้แต่งตั้งคณะกรรมการความปลอดภัยอาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน (Health and Safety Committee ) โดยมีกรรมการบริษัท เป็นผู้กำกับดูแล เพื่อบริหารจัดการความปลอดภัยและสุขภาพของพนักงานและผู้รับเหมา โดยประกอบด้วยกรรมการ 11 คน ได้แก่ ประธานกรรมการ (ผู้จัดการโครงการ) กรรมการจากระดับบังคับบัญชา 5 ท่าน กรรมการจากระดับปฏิบัติการ 6 ท่าน และเลขานุการ (เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยวิชาชีพ) โดยมีการประชุมทุกสัปดาห์ อีกทั้ง กำหนดให้มีหน่วยงานที่รับผิดชอบอย่างชัดเจนในกรณีเกิดเหตุฉุกเฉิน ที่ประกอบด้วยเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยระดับวิชาชีพ ผู้จัดการส่วนก่อสร้าง ผู้จัดการส่วนบริหารโครงการ และผู้จัดการความปลอดภัย ทำหน้าที่ร่วมกันและประสานงานกับหน่วยงานภายนอก เช่น โรงพยาบาล สถานีตำรวจ สายด่วนต่าง ๆ เป็นต้น รวมถึงการประเมินและกำหนดมาตรการควบคุมความเสี่ยงด้านอาชีวอนามั
นโยบายด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัย
กฏหมายและมาตรฐานที่เกี่ยวข้อง

ช.การช่าง ดูแลพนักงานและผู้รับเหมา ตามกฎหมายประเทศไทยที่เกี่ยวข้องอย่างครบถ้วน ดังนี้
- กฎกระทรวง เรื่อง กำาหนดมาตรฐานในการบริหารและจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงานเกี่ยวกับงานก่อสร้าง พ.ศ. 2551
- พระราชบัญญัติความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน พ.ศ. 2554
- กฎกระทรวงกำาหนดมาตรฐานในการบริหารและจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2553
- กฎกระทรวงกำหนดมาตรฐานในการบริหารและการจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงานเกี่ยวกับเครื่องจักรปั้นจั่น และหม้อน้ำ พ.ศ. 2552
- กฎกระทรวง กำาหนดมาตรฐานในการบริหารและการจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงานในที่อับอากาศ พ.ศ. 2547
นอกจากนี้ ช.การช่าง มีการกำหนดแนวทางการปฏิบัติงานเพื่อป้องกันความบกพร่องที่อาจเกิดขึ้นได้ โดยนำระบบบริหารคุณภาพ ISO 9001 : 2015 มาใช้ในการรักษามาตรฐานการปฏิบัติงานโครงการ ก่อสร้างต่าง ๆ และสำนักงานใหญ่ มีขอบเขตครอบคลุม การดำเนินกิจกรรมหลักในธุรกิจของบริษัท อีกทั้งกลุ่มบริษัทได้กำาหนดแนวทางสำาหรับการพัฒนาบุคลากรให้มีความรู้ ความสามารถ มีจริยธรรม และความรับผิดชอบต่อองค์กร รวมถึงผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย เพื่อเป็นการลดและป้องกันความเสียหาย จากความเสี่ยงที่ส่งผลกระทบต่อการปฏิบัติงานดังกล่าว
มาตรการดูแลสุขภาวะและความปลอดภัยของพนักงาน

ช.การช่างได้กำหนดแนวทางเชิงรุกเพื่อป้องกันและลดความเสี่ยงในการทำงาน โดยจัดทำคู่มือปฏิบัติการและแผนการบริหารจัดการด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัย (Health & Safety Management Plan) เพื่อดูแลสุขภาพและความปลอดภัยของพนักงานและผู้รับเหมา
มาตรการดังกล่าวครอบคลุมทั้งการจัดการความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน รวมถึงการจัดการความเสี่ยงและป้องกันเหตุการณ์ เช่น โรคระบาด รวมถึงปฏิบัติตามกฎหมายด้านความปลอดภัยในสถานที่ก่อสร้าง การทำงานในที่อับอากาศ และการใช้งานเครื่องจักร เพื่อให้การปฏิบัติงานปลอดภัยและสอดคล้องกับมาตรฐาน โดยในประเด็นของการดูแลสุขภาวะและความปลอดภัยของพนักงานในสถานการณ์โรคระบาดนั้น ช.การช่าง ดำเนินการคัดกรองคนงานเป็นประจำทุกวัน พร้อมทั้งติดอุปกรณ์ทำความสะอาดและป้ายประชาสัมพันธ์ถึงแนวทางการปฏิบัติตน เพื่อป้องกันไม่ให้เกิดการระบาดในบริเวณสถานที่ก่อสร้างของ ช.การช่าง
การประเมินความเสี่ยงด้านสุขอนามัยและความปลอดภัยในสภาพแวดล้อมการทำงาน (OHS Risk Assessment)
ช.การช่างให้ความสำคัญกับการประเมินความเสี่ยงในการปฏิบัติงานของพนักงานและผู้รับเหมาที่ดำเนินงานในพื้นที่ โดยดำเนินการประเมินคะแนนความเสี่ยงของทุกโครงการที่ดำเนินการอยู่ (Existing Projects) หรือกำลังจะดำเนินงานในอนาตค (Potential Project) ที่คำนวณจากโอกาสเกิดความเสี่ยง (Likelihood) และความรุนแรงของผลกระทบ (Severity) โดยใช้แบบประเมินที่ครอบคลุมประเด็นสำคัญ เช่น ความเสี่ยง โอกาสเกิด ผลกระทบ และแนวทางป้องกัน โดยครอบคลุมตลอดห่วงโซ่คุณค่าของธุรกิจการก่อสร้างและธุรกิจการพัฒนาโครงการสาธารณูปโภค ผลการประเมิน รวมถึงแผนและกิจกรรมการดำเนินการที่สามารถลดความเสี่ยงผลการประเมินจะถูกรวบรวมและนำเสนอผ่านรายงานการบริหารความเสี่ยงรายไตรมาส เพื่อรับทราบและอนุมัติ ผู้รับผิดชอบโครงการ พนักงาน และคู่ค้าได้รับทราบข้อมูลและดำเนินการตามแนวทางที่เหมาะสมในการลดความเสี่ยง สร้างความปลอดภัย และเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน
แนวทางป้องกันและลดความเสี่ยง
อุบัติเหตุขณะก่อสร้างถือเป็นประเด็นความเสี่ยงที่มีโอกาสพบเจอบ่อยในการลักษณะการทำงานประเภทงานก่อสร้าง ช.การช่างจึงกำหนดแนวทางป้องกันและลดความเสี่ยงด้านสุขอนามัยและความปลอดภัยในสภาพแวดล้อมการทำงานในขั้นตอนการปฏิบัติงาน โดยผู้รับผิดชอบโครงการและผู้ปฏิบัติอิงานต้องดำเนินงานตามอยากเคร่งครัด ได้แก่ (1) การวางแผนด้านความปลอดภัย (2) การปฏิบัติตามแผนความปลอดภัย (3) การตรวจสอบด้านความปลอดภัย และ (4) การพัฒนาด้านความปลอดภัย โดยระบุไว้ในนโยบายด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัยของบริษัท
ในภาพรวมของการประเมินความเสี่ยงด้านสุขอนามัยและความปลอดภัยในสภาพแวดล้อมการทำงานปี 2567 ที่ครอบคลุมทั้งพนักงานของ ช.การช่างและผู้รับเหมา พบว่า การดำเนินงานในแต่ละสถานที่ก่อสร้างมีความเสี่ยงอยู่ในระดับต่ำ (โอกาสเกิดอุบัติเหตุและความรุนแรงของผลกระทบอยู่ที่ระดับ 4 และ 1 ตามลำดับ) ซึ่งเป็นการรวมผลการประเมินของทุกสถานก่อสร้าง อย่างไรก็ตาม ช.การช่างได้เพิ่มมาตรการเพื่อความปลอดภัยในการดำเนินงานของพนักงานทั้งหมด โดยกำหนดให้ผู้จัดการโครงการ ผู้จัดการส่วนก่อสร้างโครงการ ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ และฝ่ายกฎหมายร่วมกันรับผิดชอบดำเนินการตรวจสอบจากผู้มีประสบการ์ในทุกขั้นตอน ตามคู่มือปฏิบัติงานด้านอาชีวอนามัยของ ช.การช่าง ในทุกสถานที่ก่อสร้าง (ร้อยละ 100)
แนวทางป้องกันและลดความเสี่ยง
อุบัติเหตุระหว่างการก่อสร้างเป็นหนึ่งในความเสี่ยงที่สามารถเกิดขึ้นได้บ่อยในกระบวนการปฏิบัติงาน เพื่อจัดการและลดความเสี่ยงเหล่านี้ ช.การช่าง ได้แต่งตั้งคณะกรรมการความปลอดภัยอาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงานคณะกรรมการความปลอดภัยอาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน (Occupational Health and Safety and Working Environment Committee (Board Level)) ซึ่งประกอบไปด้วยคณะกรรมการของ ช.การช่าง เพื่อบริหารจัดการอาชีวอนามัยและความปลอดภัยของพนักงานและผู้รับเหมา โดยกำหนดแนวทางที่ชัดเจนสำหรับการป้องกันและดูแลสุขอนามัย รวมถึงความปลอดภัยในสภาพแวดล้อมการทำงาน โดยครอบคลุมการวางแผน การปฏิบัติงาน และการตรวจสอบอย่างละเอียด รวมถึงการจัดทำมาตรการความปลอดภัยที่เหมาะสมกับลักษณะงาน
นอกจากนี้ ยังเน้นการพัฒนาแผนด้านความปลอดภัยอย่างต่อเนื่อง โดยยกระดับมาตรฐานและเสริมสร้างวัฒนธรรมความปลอดภัยในบริษัท บริษัทยังเน้นการตรวจสอบและการวิเคราะห์กระบวนการทำงานอย่างละเอียดและสม่ำเสมอ มีการจัดทำบันทึกสถิติเพื่อเปรียบเทียบเป้าหมาย การจัดทำทะเบียนความเสี่ยงระดับองค์กร การจัดทำแผนผังกรณีฉุกเฉินประจำหน่วยงานโครงการก่อสร้าง แผนการปฏิบัติตัวเพื่อเฝ้าระวังและป้องกันโรคระบาดระหว่างเข้าทำงาน รวมถึงการฝึกซ้อมการรับมือความเสี่ยงรูปแบบต่าง ๆ เช่น การฝึกซ้อมขั้นตอนการลำเลียงผู้ประสพอุบัติเหตุจากสถานที่ก่อสร้าง และการฝึกซ้อมดับเพลิงและอพยพหนีไฟ ทั้งนี้เพื่อเป็นการเตรียมความพร้อมและปรับปรุงให้สอดคล้องกับมาตรฐานที่กำหนดไว้อย่างมีประสิทธิภาพและสร้างความมั่นใจในสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัย
มาตรการป้องกันการเกิดเหตุซ้ำ
เพื่อป้องกันไม่ให้เกิดเหตุการณ์ซ้ำในอนาคต บริษัทได้ดำเนินการดังนี้
การตรวจสอบและวิเคราะห์เหตุการณ์ | การปรับปรุงกระบวนการทำงาน | การอบรมและเพิ่มความตระหนักรู้ | การติดตามผลและประเมินความเสี่ยง | การสร้างระบบการแจ้งเตือนและการตอบสนองฉุกเฉิน |
---|---|---|---|---|
|
|
|
|
|
การสร้างวัฒนธรรมอาชีวอนามัยและความปลอดภัยภายในองค์กร
ช.การช่าง มุ่งมั่นเสริมสร้างวัฒนธรรมอาชีวอนามัยและความปลอดภัยในองค์กรอย่างต่อเนื่อง โดยส่งเสริมความปลอดภัยผ่านการรณรงค์และกิจกรรมต่าง ๆ เช่น การจัดอบรมให้ความรู้ การจำลองสถานการณ์ฉุกเฉิน การเผยแพร่มาตรการป้องกันอันตราย และการสนับสนุนให้พนักงานมีส่วนร่วมในการพัฒนากระบวนการด้านความปลอดภัย บริษัทยังเน้นการปลูกฝังจิตสำนึกด้านความปลอดภัยให้แก่พนักงานทุกระดับรวมถึงคู่ค้าและผู้รับเหมา โดยส่งเสริมให้ทุกคนตระหนักถึงความสำคัญของความปลอดภัยทั้งในด้านส่วนบุคคลและส่วนรวม
วัฒนธรรมความปลอดภัยนี้เป็นส่วนหนึ่งของกลยุทธ์ในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปราศจากอันตราย พนักงานรู้เท่าทันเหตุการณ์ สามารถหลีกเลี่ยงจากสถานการณ์เสี่ยง และช่วยให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและยั่งยืน ผ่านการสื่อสารด้านความปลอดภัยระหว่างตัวแทนพนักงานกับบริษัท บริษัทติดตามและประเมินผลมาตรการความปลอดภัยอย่างสม่ำเสมอ พร้อมปรับปรุงให้สอดคล้องกับความเปลี่ยนแปลงในอนาคต เพื่อสร้างองค์กรที่ใส่ใจสุขภาพและความปลอดภัยในระยะยาว
ผลการดำเนินงานและผลลัพธ์
จากการดำเนินการของบริษัท พบว่าในปีที่ผ่านมาไม่มีอุบัติเหตุในกระบวนการผลิต อัตราการบาดเจ็บจากการทำงานจนถึงขั้นหยุดงาน (LTIFR) ของพนักงาน และผู้รับเหมา เท่ากับ 0 รายต่อ 1 ล้านชั่วโมงการทำงาน ตามลำดับ อย่างไรก็ตาม ในการดำเนินงานปี 2567 มีผู้รับเหมาเสียประสบอุบัติเหตุถึงแก่ชีวิต 1 คน ทั้งนี้ ในทุกกรณีของการบาดเจ็บหรือเสียชีวิต ช.การช่าง จะมีการดำเนินการตรวจสอบสาเหตุ และดำเนินการเยียวยาให้แก่ผู้ได้รับผลกระทบทั้งทางตรงและทางอ้อม ตามความเหมาะสม และมีกระบวนการเพื่อป้องกันการเกิดเหตุซ้ำ
วัฒนธรรมความปลอดภัยนี้เป็นส่วนหนึ่งของกลยุทธ์ในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปราศจากอันตราย พนักงานรู้เท่าทันเหตุการณ์ สามารถหลีกเลี่ยงจากสถานการณ์เสี่ยง และช่วยให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและยั่งยืน บริษัทติดตามและประเมินผลมาตรการความปลอดภัยอย่างสม่ำเสมอ พร้อมปรับปรุงให้สอดคล้องกับ ความเปลี่ยนแปลงในอนาคต เพื่อสร้างองค์กรที่ใส่ใจสุขภาพและความปลอดภัยในระยะยาว